吉林省朝陽(yáng)國(guó)有資本投資控股(集團(tuán))有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告吉林省朝陽(yáng)國(guó)有資本投資控股(集團(tuán))有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告 吉林省朝陽(yáng)國(guó)有資本投資控股(集團(tuán))有限公司(簡(jiǎn)稱吉林朝陽(yáng)國(guó)投集團(tuán)),成立于2021年2月,注冊(cè)資本5億元人民幣,集投資、籌資、開(kāi)發(fā)、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)于一體,是由長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)財(cái)政局100%全資組建的國(guó)有資本投融資平臺(tái)公司,是朝陽(yáng)區(qū)政府打造的全區(qū)產(chǎn)業(yè)投資平臺(tái)、全區(qū)國(guó)有資產(chǎn)整合平臺(tái)。 招聘崗位 工程管理專員(1人) 資格條件: 1、年齡35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷; 2、熟悉國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)范和工程管理相關(guān)規(guī)定,熟悉工程圖紙; 3、具備良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)精神,具備較強(qiáng)的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通能力。 崗位職責(zé): 1、集團(tuán)工程技術(shù)管理體系建立; 2、集團(tuán)工程項(xiàng)目全過(guò)程管理工作; 3、工程項(xiàng)目建設(shè)管理工作; 4、及時(shí)收集和掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動(dòng)態(tài); 5、保質(zhì)保量按時(shí)完成日常各項(xiàng)工作; 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 招聘條件: (一)基本條件 1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家的法律、法規(guī),政治思想合格; 3、遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德; 4、敬業(yè)愛(ài)崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感; 5、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件; 6、有下列情形之一的,不得報(bào)名:因嚴(yán)重違紀(jì)等被其他單位解聘、辭退或開(kāi)除的;有違法犯罪記錄的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;法院認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;其他有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國(guó)有單位工作人員的其他情形的人員; 7、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血 親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。 報(bào)名與資格審查: (一)報(bào)名時(shí)間:2022年12月23日、26日、27日、28日、29日 上午9:00-11:30 下午13:30-16:30。 (二)報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,具體報(bào)名地點(diǎn):吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)建設(shè)街1377號(hào)4樓報(bào)名處;聯(lián)系人:杜先生;聯(lián)系方式:0431-80781612,報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證書(shū)的原件和復(fù)印件、以及近期免冠1寸白底彩照一張,并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷一份,并現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《公開(kāi)招聘報(bào)名表》,年齡、工作年限、取得資格證書(shū)截至2022年12月1日。 報(bào)名人員需服從工作人員安排,戴口罩、接受體溫測(cè)量,掃碼登記后進(jìn)入報(bào)名場(chǎng)地。 (三)資格審查:由負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)本公告中崗位基本要求進(jìn)行資格初審,初審合格的,收取相關(guān)報(bào)名材料。報(bào)名結(jié)束后,由公司招聘小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行復(fù)審(復(fù)審時(shí)間:2022年12月30日)。報(bào)名人員的資格審查以復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn),資格復(fù)審合格人員方可參加招聘考試。(四)招聘考試: 復(fù)審結(jié)束后,由招聘小組組織面試,并電話通知面試的時(shí)間、地點(diǎn)和需準(zhǔn)備的證件資料。 公司不設(shè)定開(kāi)考比例,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試成績(jī)按100分計(jì)算,合格線為60分,低于合格線的應(yīng)聘人員,不得作為擬聘人選。計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,并當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。 (五)體檢: 1.確定體檢對(duì)象:根據(jù)崗位面試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象;若出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者,按崗位工作年限長(zhǎng)、職稱(務(wù))高、學(xué)歷高、年齡低的優(yōu)先順序確定體檢對(duì)象。 2.體檢辦法:參照吉林省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理;體檢缺席者,取消錄用資格;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予錄用或取消錄用;出現(xiàn)體檢不合格或體檢對(duì)象放棄體檢資格而造成報(bào)考職位空缺的,該崗位按面試成績(jī)(含優(yōu)先順序)的排序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。 (六)考察: 體檢合格人員確定為考察對(duì)象,由公司對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察,考察不合格或考察對(duì)象放棄資格而造成報(bào)考職位空缺的,按上述條件依次遞補(bǔ)。 (七)確定擬聘用人選: 對(duì)考察合格人員,進(jìn)行公示,公示后辦理聘用手續(xù)。 聘用管理: 本次招聘錄用的員工實(shí)行合同制,試用期三個(gè)月,試用期考核不合格者解除勞動(dòng)合同。試用期和期滿轉(zhuǎn)正后的工資福利待遇,按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 注意事項(xiàng): (一)請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜,否則后果自負(fù); (二)凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試或體檢、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格; (三)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格; (四)本招聘公告解釋權(quán)歸屬吉林省朝陽(yáng)國(guó)有資本投資控股(集團(tuán))有限公司。
報(bào)名地址及聯(lián)系方式: 地址:吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)建設(shè)街1377號(hào)4樓報(bào)名處 電話:0431-80781612(杜先生)
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